◄►◄►◄►◄►◄►

Il datore di lavoro può trattare i dati personali dei dipendenti solo se ciò è necessario per gestire il rapporto di lavoro e adempiere a compiti derivanti dalla disciplina di settore. Così il Garante per la protezione dei dati personali che ha sanzionato due Comuni per violazioni della disciplina in materia di protezione dei dati personali.

Cfr. Newsletter del Garante del 15 dicembre 2023